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Michaël DIAS, fils de la première victim Manuel DIAS tué au Stade de France lors des attentat du State de FranceDepuis Charlie, le nombre d'actes terroristes sur notre sol n'a cessé de se multiplier, mais étrangement la voix des victimes se fait elle de plus en plus rare. Mon père Manuel Dias, a été la première victime de la nuit du 13 novembre 2015, au Stade de France. Je me suis exprimé, depuis, à plusieurs reprises dans les médias pour défendre les droits des victimes. Puis prononcé un discours devant l'ensemble de la classe politique l'an dernier, à la même date, afin d'essayer d'éveiller les consciences pour plus d'intelligence et de tolérance. Conditions qui me semblent indispensables pour réussir à endiguer la menace de radicalisation chez les plus jeunes, notamment.

Lancement de la semaine européenne pour l'emploi a Paris avec le Président de l'ADAPT et Sophie CLUZEL Ils sont plusieurs milliers sans emplois une situation qui n’a eu de cesse, malgré ces grands rendez-vous et d’autres initiatives telles que les forums a progressé. L’ADAPT qui à lancé officiellement cette semaine cet après a midi a Paris, placé sous le signe de deux thématiques fortes : de « l’emploi accompagné » et de l’emploi des jeunes diplômés en situation de handicap. Des craintes, des inquiétudes, mais aussi l’espoir d’un changement. Pour cela ce sont près 150 rendez-vous qui sont programmés, auxquelles s'ajoutent celles organisées par les associations, entreprises, missions handicap, collectivités. Afin l’objectif de pouvoir mobiliser ! Mais cela et-il vraiment suffisant ?

Emmanuel MACRON en présence de son épouse Brigitte rencontrant les victimes et leurs familles devant le BATACLANDeux ans, jours pour jours après les attentats du 13 novembre qui ont tué 130 personnes et fait environ 3000 victimes physiques ou psychiques. Stade de France, Carillon, Petit Cambodge, Bonne Bière et Casa Nostra, Comptoir Voltaire, la Belle Equipe, Bataclan...le Président Emmanuel MACRON entouré de plusieurs élus et du monde associatif, aura participé a une cérémonie d’hommage aux victimes. Des associations et des victimes nombreuses, notamment psychiques, a exprimé leurs colères, parlant de parcours du combattant.

Les différents partenaires sociaux réunis en septembre 2017 lors dune conférence sur le dialogue socialeAu-lendemain de l’annonce du Syndicat Sud-Rail denoncant la politique d’emploi et des revenus de la SNCF (v.article), et du lancement de la semaine pour l’emploi ce 13 novembre, Sophie CLUZEL a réuni le 9 novembre dernier, l’ensemble des partenaires sociaux afin de rappelé l’importance de l’inclusion dans le monde du travail des personnes en situation de handicap. Une discussion qui devrait se poursuivre sur ce sujet en janvier 2018. Une réunion qui fait suite aux objectifs fixés par le CHI du 20 septembre dernier, pour des syndicats qui a l’exception de quelques-uns n’ont pourtant pas pourtant tendance a éprouvé une véritable préoccupation pour ce dossier.

Capture d’écran du documentaire inédit Les flâneries d'Alexis sur France 5, le 13 novembre 2017 dans l’émission l’œil et la mainÀ l’occasion de la 21e édition de la Semaine pour l’emploi des personnes handicapées, qui se déroule du 13 au 19 novembre avec l’émission l’œil et la main, et À vous de voir sur France 5 qui s’engage avec une programmation spéciale afin de valoriser les initiatives des acteurs du handicap dans le monde du travail. Seule déception la programmation horaire qui lui ne change pas et de constaté que le handicap reste encore pas audible a heure de grande écoute…Cinq émissions diffusées du 13 au 17 novembre à 10 h 15.

Un TGV avec des passager s’apprêtant a prendre le train dans une gare françaiseAprès avoir engagé des négociations avoir lancé le 28 mars la phase de négociation avec l'entreprise et inviter les salariés de l’entreprise a se mobiliser. Le troisième syndicat de la SNCF a fait savoir dans un communiqué son intention de déposer devant le TGI de Bobigny une action de groupe pour discrimination au handicap. Un motif rajouté au Code du travail dans les articles L.1134-6 à L.1134-10 il y a maintenant et qui serait la première du genre. Le syndicat évoquant notamment une rémunération moyenne des salariés handicapés qui serait de 11 % inférieure aux autres et verraient leur promotion retardée, une situation contestée par la direction de la SNCF.

Hyper Marché du Groupe Carrefour EuraLilles

A la veille du lancement de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées l’occasion de revenir sur quelques partenaires et notamment l’entreprise, qui même 1999 une politique en faveur de leur insertion professionnelle. Une entreprise qui comme le groupe Casino affiche un taux au-dessus du taux légal moyen de 6,55 % et avec jusqu’à 14 % pour certains hypermarchés. Des dirigeants qui font également partie du réseau Entreprise et Handicap de l’Organisation internationale du Travail (OIT). Une entreprise citoyenne égallement qui a su mettre en oeuvre des caisses exclusivemnt réservé au personnes handicapés, femmes enceinte ou sénior...