Le CLIC de Vertou, le CLIC de Saint-Herblain, la Maison des Aidants de Nantes, le SADAPA, les médecins du Conseil général de Loire-Atlantique et le Gérontopôle Autonomie et Longévité mettent en place des actions de formation pour sensibiliser et former les aidants familiaux à la maladie d'Alzheimer et ses répercussions dans la vie quotidienne, afin qu'ils puissent mieux vivre la maladie et accompagner leurs proches. Une approche qui bien que faite sur cette maladie, peut permettre aussi une meilleurs approche et connaissance dans d'autre situation.

Quatre mois après sa sortie "les intouchables" qui appartiens désormais aux box-offices des trois plus grands succès du cinéma français, trois personnalités, dont celui qui inspira le film, Philippe Pozzo di Borgo, ont décidé de se réunir pour lancer un appel à la société française et faire passer le handicap comme l'une des « clefs d'une "société plus fraternelle ».

Intitulé "Tous intouchable ?" Aux Éditions Bayard, ce texte est signé de Philippe POZZO DI BORGO, mais aussi de Jean VANIER, fondateur de la première communauté de l'arche qui œuvre depuis 50 ans en faveur des personnes souffrant de handicap mental et de Laurent de CHERISEY, directeur général de l'association Simon de Cyrène et qui œuvre pour le développement de lieux de vie communautaire entre personnes handicapées et personnes valides.

Un livre dans lequel les auteurs ont voulu montrer ou dans une société « où il est trop souvent question de performance, et ou lorsque l'on est fragile, on sort du jeu, les personnes fragiles nous révèlent au contraire le sens profond de la vie en nous invitant à la relation gratuite", résume Laurent de CHERISEY. Avant d'ajouter « C'est un projet de société. C'est dans cette relation que naît le socle de la conscience et que l'on ose créer, construire. Nous disons en somme : n'aie pas peur de la fragilité! Ose entrer en relation avec moi ».

Un manifeste qui sera envoyé à de nombreuses personnalités de la société civile et politique parmi lesquelles François HOLLANDE, élu dimanche président de la République avant d'être présenté officiellement mercredi 16 mai à l'occasion d'une journée baptisée "Intouchable, Fiction ou réalité ?", au Conseil économique, social et environnemental à Paris. Jour où le nom du ministre en charge du dossier du handicap sera connu. Une journée à laquelle participeront quelque 150 membres des communautés de l'Arche et de Simon de Cyrène qui témoigneront de leur expérience. Mais aussi Omar Sy, César 2012 du meilleur acteur pour son rôle dans le film d'Éric TOLEDANO et Olivier NAKACHE, qui devrait être présent pour donner un cours de danse.

Les intouchables vendus dans près de 50 pays sont enregistrés près de 20 millions d'entrées en France et remporté un succès exceptionnel en Europe - notamment en Allemagne, en Suisse, en Espagne et en Italie. Prix du public et Prix spécial de la critique au 16e festival COLCOA du film français à Hollywood, avec une sortie, prévu le 25 mai prochain en Amérique du Nord.

La Rédaction

Hervé ALLART, Président Fondateur de Delta Process, Tadeo et Acceo, invité par Accès Universel le 30 avril dernier, s'est exprimé lors d'une conférence-débat régulièrement organisée est intitulée «L'innovation et la création au service de l'autonomie et de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap. ». L'occasion de mettre en avant les nombreuses disparités autour des problématiques liées aux nouvelles technologies s'offre aux personnes handicapées et ceux même que l'accessibilité s'est progressivement installé dans le monde du travail. Une expérience venu délivrer Hervé ALLART.

À l'origine d'un projet créé par des entreprises pour des entreprises, Hervé Allart a débuté la conférence par un film illustrant l'apport des nouvelles technologies qui ont été développées pour permettre aux personnes qui ne perçoivent pas la parole de pouvoir travailler en toute autonomie. « L'objectif n'était pas de compenser le handicap mais plutôt de permettre l'expression de talents et de performances individuelles » ajoute-t-il.

L'innovation est au cœur du débat quel que soit le type de handicap. L'innovation technologique permet de dépasser certaines limites. Les exemples sont nombreux. L'intervenant a notamment eu l'occasion d'échanger avec le public sur les lunettes à réalité augmentée comme réponse à la malvoyance ou à la surdité.

Mais l'innovation n'est pas que technologique, elle peut aussi être conceptuelle. L'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap et leur maintien dans l'emploi passent aussi par de nouvelles approches. Il faut oser des situations a priori « anormales ». Selon Hervé ALLART « L'innovation, c'est aussi se demander : comment un handicap peut être une plus-value par rapport à une personne qui n'est pas atteinte de handicap ». Des expériences de transcription sur la base de sténotypie avec des personnes aveugles ont prouvé que les performances atteintes étaient plus élevées. L'innovation peut exister et prospérer mais encore, faut-il que tout à chacun puisse y accéder. Pour cela, il y a également besoin de moyens innovants.

Les dispositifs mis en place pour l'inclusion et l'autonomie des personnes en situation de handicap au sein de leur travail sont-ils efficaces ? D'après Hervé ALLART, nous sommes en présence d'un système à bout de souffle. Il y a d'une part, un manque de coordination et de mutualisation des moyens concernant la recherche et le développement des innovations et des technologies. D'autre part, il est important de noter que plus l'emploi des personnes handicapées augmente, plus les contributions qui permettent leur accès et leur maintien à l'emploi diminuent. C'est le paradoxe de ce système. Pour Hervé ALLART « L'État est garant de l'égalité de traitement des handicapés mais le système sur lequel il repose est inégalitaire ».

Pour une personne valide comme pour une personne handicapée, l'emploi est le premier vecteur d'intégration sociale. Aujourd'hui, les employeurs ont une obligation d'emploi de 6% de personnes en situation de handicap. On peut se demander pourquoi seuls les employeurs ont cette obligation. Hervé ALLART a évoqué le besoin d'équité entre les acteurs de l'emploi.

« Pourquoi ne pas mobiliser l'intégralité des acteurs liés à l'emploi (le Pôle emploi, les employeurs, les fonds pour la formation, ...) sur le fléchage de 6% de leurs moyens ou de leurs obligations ? »

La dernière partie de cette conférence-débat a mis l'accent sur les déséquilibres existant à handicap égal. Les TPE et les PME représentent aujourd'hui 80% des emplois en France. Hervé ALLART a fait état des inégalités qui demeurent en matière d'accessibilité aux technologies selon la structure dans laquelle la personne handicapée travaille. Or l'innovation doit pouvoir toucher le plus grand nombre.

L'innovation soit, mais l'innovation doit être accessible. « Les nouvelles technologies sont des moyens extraordinaires pour faciliter l'accessibilité des personnes handicapées. Mais d'un autre côté, si ces nouvelles technologies ne sont pas accessibles, elles créent, elles même des inégalités» concluent Soraya KOMPANY, experte en matière d'accessibilité et auteure de nombreux livres sur le sujet. Dont le dernier parut, en 2009, aux Éditions du Puit Fleuri, intitulé "l'accessibilité des lieux de travail" que vous pouvez retrouver sur notre site dans la rubrique archives.

La Rédaction

Organisé en marge du prochain salon Autonomic Paris 2012, le ministère du développement durable organise les 5èmes assises nationales de l'accessibilité les 14 et 15 juin 2012. sont devenues le rendez-vous incontournable des acteurs de l'accessibilité dans tous les domaines du cadre bâti, du transport, de la voirie et de l'urbanisme mais aussi du secteur social, médical et paramédical. Elles constituent un temps d'échanges entre les professionnels, les élus, les associations et les administrations.

Pour preuve le logo même de cette manifestation ou l'on aperçoit le handicap "physique", "visuel", la dépendance, ou encore la femme enceinte, mais ou le handicap mental et celui auditif et totalement absent... Chacun comprendra ce qu'il souhaite, malheureusement force est de constater que la conception est loin d'être universelle

Moment certes important mais pour lequel les citoyens ne sont généralement pas invité a attendre l'annonce ou la prise de décision significative. A l'exception peut être cette année avec l'arrivée du nouveau gouvernement et du futur ministre qui sera en charge du dossier. Un ministre qui devra aussi prouver la réalité utilité comme l'avait proposé dans son projet présidentielle le Président François HOLLANDE et notamment la mise en place d'une d'une "agence de l'accessibilité des bâtiments". Ce dernier qui s'est également engagé à faire "un état des lieux national de l'avancement des travaux" pour "identifier les domaines qui nécessitent l'effort de rattrapage le plus important" et à mettre "à disposition des collectivités territoriales des outils communs".

Les sujets de l'accessibilité mise à nu !!!

Enfin ce rendez-vous sera l'occasion de discussion autour notamment de la notion de l'accessibilité universelle. Du transport autour de deux questions dont l'une trop peu abordée celle du déplacement des personnes handicapées mentales avec la présentation d'une étude universitaires. D'autre sujet comme, "Voirie et espaces publics", le "Cadre bâti ERP et Logement", la Politiques d'accompagnement de mise en accessibilité des commerces et enfin la mise en accessibilité et gestion d'un parc de logements. Des tables rondes organisées sur deux jours et pour lequel vous consulter le détail des sujets abordée sur le programme et vous inscrire via un formulaire électronique. A noté que les assises nationales de l'accessibilité bénéficieront d'une traduction en langue des signes françaises (LSF) et en vélotypie.

La Rédaction

Pour la deuxième année consécutive, les Autoroutes et Tunnel du Mont Blanc (ATMB), ont annoncé leurs soutiens à l'Association des Paralysés de France (APF) de Haute-Savoie pour financer et organiser la dixième édition de la fête du sourire le 12 mai de 10h a 18h30 à la Roche-sur-Foron. Une journée qui sera placée sous le thème commun aux deux acteurs, celle de la mobilité. Une fête organisée par l'association dans chaque département et destinée notamment à récolter des fonds.

« En cinq ans, la politique gouvernementale a eu pour principale conséquence d'isoler des autres ceux qui, pour reprendre l'expression du candidat sortant, "n'ont pas eu de chance". (...) Ce n'est pas une question de chance, mais de droit .» revendique ici la secrétaire nationale du Parti socialiste en charge du handicap, Charlotte BRUN. Il y a cinq ans, Ségolène Royal et Nicolas Sarkozy s'affrontaient violemment au cours du débat d'entre-deux tours sur la scolarisation des enfants en situation de handicap. Le mandat du président sortant s'achevant, il est l'heure de tirer le triste bilan de ce quinquennat.