Toutes leurs capacités intellectuelles service de l’inclusion professionnelle : HANDISHARE célèbre ses 5 ans
Entreprise adaptée sur Lyon, HANDISHARE est crée fin 2011 à l’initiative de Patricia GROS MICOL, un pari gagné cinq ans pour cette entreprise qui fête cette année ces cinq ans d’existence l’occasion de revenir sur son projet solidaire, social et économique. Un choix pris après 25 ans passés dans différentes typologies d’entreprises (PME, grands groupes, multinationales), Patricia GROS MICOL, elle-même reconnu travailleur handicapé, constaté qu’il est extrêmement difficile pour une personne handicapée de s’insérer professionnellement et de se reconvertir suite à un accident de la vie.
Bbird, agence de communication globale, signe son agrément d'entreprise adaptée
Créé en avril 2017, Emmanuelle BUREL et Jean-Philippe DRU, lui-même en situation de handicap dit « invisible », cette nouvelle agence de communication Bbird vient de franchir un nouveau pas en recevant sa reconnaissance d’entreprise adaptée. Une aventure professionnelle, mais surtout humaine, qui débute, pour les deux associés, avec l’objectif notamment de permettre l’accès à des métiers nouveaux liés au numérique et à la communication. Un objectif nécessaire alors aujourd’hui près de 98 % des médias français selon le syndicat handi-presse info n’emploie aucun travailleur handicapé.
Une levée de fonds pour démocratiser le prêt-à-porter et prouver que mode et handicap peuvent coexister
Telle est le pari que souhaite se fixer une jeune Start-Up située a Lyon, Constant & Zoé, qui souhaite proposé des vêtements astucieux pour les personnes en situation de handicap, et ce à tout âge de la vie. Une idée dont Sarah Da Silva Gomes est l’inspiratrice et qui a vu le jour en janvier 2015, afin de répondre aux difficultés pour habiller son frère Constant. Une jeune Start-Up qui a décidé de lancé un appel de fonds aux investisseurs pour soutenir ce développement.
« Le Jardin Pêcheur » Un restaurant inclusif au cœur de Bordeaux compose de 90 % de salariés handicapés
Si les grosses entreprises du CAC 40 nous montrent souvent leurs efforts prétendu ou réel pour l’emploi des personnes, n’oublions pas que toutes les entreprises sont aujourd’hui concernées à partir de 20 salariés. Pourtant d’autres nous démontrent que des initiatives sont possibles comme a Nantes avec le Restaurant « Le Reflet » créée en 2016 par Flore LELIEVRE, qui embauche des trisomiques (v.article) et désormais a Bordeaux depuis le 11 mars dernier avec le Restaurant Jardin Pêcheur qui emploie 90 % salariés en situation de handicap. Un restaurant inauguré par le Maire de Bordeaux, Alain JUPPEE et Nathalie DELATTRE et Pierre MALY.
Le secteur adapté signe un contrat de modernisation et la création de 5000 emploi avec le gouvernement
Myriam EL KHOMRI ministre du Travail, de l’Emploi, et Ségolène Neuville, secrétaire d’État chargée des personnes handicapées ont signé aujourd’hui un contrat de développement avec les acteurs du secteur adapté(1). A la clé un investissement annoncé de 75 M€ supplémentaires pour le financement de 5000 postes, par un gouvernement en fin de « carrière ». Objectif selon les deux ministres, favoriser davantage l’emploi des personnes en situation de handicap « afin de moderniser et de soutenir les dispositifs existants » mais surtout de « faciliter l’accès des personnes en situation de handicap, à la formation et à la qualification ».
Investir dans les technologies au service du handicap avec plate-forme d’investissement participatif 1001PACT
Selon l’OMS, plus d’un milliard de personnes vivent avec une certaine forme de handicap soit 15 % de la population mondiale. En capitalisant sur les nouvelles technologies et le numérique, les start-ups innovent et révolutionnent notre quotidien. De plus en plus utilisent cette nouvelle forme d’entrepreneuriat ont pour objectif d’améliorer le quotidien des personnes en situation de handicap. 1001PACT permet à travers sa plate-forme d’offrir la possibilité aux particuliers de soutenir ces initiatives en devenant actionnaires de ces entreprises à partir de 100 €. En plus d’un an d’existence, 1001PACT a collecté 3M€ qui ont permis à 16 entreprises sociales de se développer.
Un hammam de soin corporel avec un salon de thé bio accessible aux personnes handicapées à Meaux
Un projet ambitieux original empreint à la fois d’une renaissance pour son concepteur Abdelkader TADJER, mais aussi en termes d’accessibilité dans un secteur économique qui sera une première, celui des soins d’hygiène, d’esthétique et de modelage. Un projet qui verra le jour en mars prochain, implanté dans la galerie commerciale Auchan de Meaux. Un concept qui a reçu de nombreux soutiens et obtenu plusieurs prix parmi lesquels le prix Émergence du concours Talents des cités 2016, parrainé par le Ministère de la Ville & l'Agence France Entrepreneur et Talents BGE de la création d’entreprises.